2023天津地区*育津贴发放标准（内附申请指南)

　2023天津地区*育津贴发放标准！内附申请指南。对于2023年想在天津领取*育津贴的女性来讲，可以提前了解一下其发放标准，通常是用人单位上年度职工月平均工资除以30.4再乘以*育津贴发放天数。一般在网上和线下申请都是可以的，但前提一定要满足领取条件，即当前连续缴纳*育保险费六个月以上(含补缴)的，才能进行申领。

　　2023天津各区*育津贴发放标准

　　*育津贴就是指参保女职工按照国家规定在享受产假期间应获得的工资性补偿，通常女职工按照天津*育登记制度办理*育登记后，即可享受*育津贴待遇。但不同地区，其发放标准存在一定差异，具体如下：

　　1、和平区

　　在和平区的女职工，其*育津贴的发放标准是按照女职工所在单位上一年职工月平均工资，就是在*育或终止妊娠当月，其所在用人单位职工人均缴纳*育保险费的基数，除以30.4进行计算。

　　2、红桥区

　　在红桥区的企业女职工，其*育津贴是按月发放至本人社会保障卡账户，企业产假期间的工资高于*育津贴标准的，应将差额部分足额发放给女职工本人。

　　3、河东区

　　对于河东区的机关事业单位女职工来讲，其*育津贴是按月划拨至用人单位，由其对女职工产假工资比对后，将高出产假工资部分的*育津贴发放给本人。

　　4、南开区

　　对于南开区怀孕不满12周终止妊娠的，可以享受15天的*育津贴，不满12-16周终止妊娠的，可享受30天的*育津贴，而不满16-28周终止妊娠的，可享受42天的*育津贴，正常*育或满28以上终止妊娠的，可享受98天的*育津贴。

　　天津*育津贴怎么申请

　　一般来说，在女性向公司或单位申请*育津贴之后，参保单位应该于女职工*育或终止妊娠次月起12个月内，为女职工及时办理*育津贴申报手续。而现在申请的方式也比较多，可以网上也可以线下，下面就一起来看看吧：

　　1、网上申请：已经在天津*育定点机构联网结算的女性，可以由单位进行网上申请，而在网上申请成功的无需再向分中心提交纸介材料;

　　2、线下申请：参保人员因为异地就医，或者是因为其他一些特殊原因不能进行网上申请的，可以由参保单位或个人到参保地所属医保分中心进行柜台申报，并提供相关材料。

　　通常在线下申请需要提供许多的资料，*括诊断证明、出院记录、身份证等等，而如果是在港、澳、台及境外*育的，那么还要提供住院病历以及翻译件，这些最好都复印一份，以防万一。通常在天津参保的女职工*育或者是终止妊娠，当月就可按规定正常享受职工*育保险待遇，但当前要连续缴纳*育保险费六个月以上的，才具备*育津贴申领条件，而连续缴费不足六个月的，可在满六个月后申领*育津贴。